La SUNAFIL multó con S/13,544.50 al colegio Lord Byron de Arequipa por hostilidad laboral, luego de comprobar que sancionó a un trabajador sin permitirle presentar descargos.
El caso ocurrió en marzo de 2024, cuando Diego Nelo fue reprendido pese a justificar con documentos médicos. La sanción fue ratificada tras considerar que el colegio vulneró derechos laborales y usó de forma abusiva el poder disciplinario.
La apelación fue rechazada. El plantel evitó declarar tras conocerse la multa.
